记我的一次电话面试 (转) -凯发k8官方网
昨天晚上突如其来一个广州深圳座机电话,第一感觉是骚扰电话。可是接通后对方说“我是腾讯公司的。。。”,瞬间懵逼,原来这就是传说中的电话面试,人生第一次就这样献给了腾讯(tencent)。
接通一刹那,既喜悦又惶恐(毕竟被面试不是什么愉快的事情,压力问题在所难免)。
对方先问我是否空闲,如果在忙,可以再抽空联系我。只怪我当时没经验,本应该可以说“是的,我在忙,可以明天有空打给你吗?等等。。。?“在这段时间可以好好准备一下可能会被问到的问题。这都是后话,也是电话面试的一个技巧。
然后,我说我现在有时间。对方说,那好,现在我们就进行一个电话面试。。。。。(尽量还原面试内容)
腾讯小哥=t , 本人=w
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首先,t先让我做一个简单介绍,目前在做什么项目?项目是什么样的项目(项目的规模)?
这一部分,其实可以多和t聊一会的,这就需要自己的侃大山本领了,可以主动聊一些自己拿手的东西。所以这一部分内容是可以通过自有发挥来加分的,平常可以充分挖掘自己的特长,自己做的项目可以事先总结的有条理,讲的简单易懂逻辑性强,学到了什么东西,对自己有什么用等等
其次,t提到我选择的岗位是软件测试实习生,问我为什么选择软件测试,将来的规划。
这部分内容可以先从软件测试的重要性来讲起,尽量不要暴露自己的编程能力不强的缺点(楼主表示太实诚\(╯▼╰)/)。
最后,期间问了一些简单的问题后,就开始问我具体的实践问题了。t说如何做通讯录测试(就是手机中天天都会见的通讯录)?
我首先回答了一些软件测试的基本方面。即对一些功能测试啦,白盒测试啦等等。。。t表示够了,基本的东西表示地球人都知道(这点也就是说,对于自己擅长的东西,不要说太多,老姜一听就可以判断的出来,所以t就直接插话说,那我们再问一个问题,这时就是深入提问的预兆,一般面试者会对一个问题由浅到深的进行提问。刚才回答的问题只是整体上的叙述,下面的问题就是一些有点难度的问题了(其实也就是,软件测试会涉及到的一些其他知识,比如,数据结构,c /java基础知识,操作系统等等,所以呀,预,则立。泪的教训)。t问的关于内存的问题。我回答了一些。最后一个问题,难道我了,怪我当时太紧张,竟然给忘了。。。。~~~~(>_<)~~~~(注意,期间一定不要说自己紧张,可我说了两次,天了噜)。
通话结束的时候,可能出于安慰吧,t说看到我的简历上是对各种地点有要求的,问我如果可能,愿意变动岗位地点吗?虽说尽管回答的不好,但是听到这句话我表示满血复活,连忙说了一些恭维腾讯的话,最后说他们会进行简历的评比筛选,如果我通过的话会进一步给我邀请短信等等。。。最后,一定要在你为什么向进入腾讯实习的问题上认真作答,学习肯定是主要的,但你一定不要说出来,建议尽量说一下腾讯相比其他公司的一些优点,发展前途。
以上是我的失败经验,下面整理了一些电话面试技巧与盲区,与大家交流分享。
电话面试时十个技巧须知
主动选择通话时间接到电话的地点可能在任何地方,街道、商场、公共汽车站等等,这些地方声音嘈杂,不利于沟通,这时,你可以主动要求另约时间再联系,如说:“对不起,我正有事,目前的环境比较吵,是否可以半个小时之后给您回电话?”,hr一般都会答应这样的要求。这时,你要留下hr的电话,等到约定的时间主动回复电话。
主动选择通话地点主动选择你可以安静地坐下来,拿着纸笔进行记录的地点进行电话沟通。安静的环境能保证你们双方都能听清楚,不会有漏听或误听。用纸笔对面试问题要点进行记录,也可以适当地记录回答的要点。
要坐直身体,并面带微笑回答问题不要以为电话面试,就可以斜在沙发上,翘着腿回答问题,相信你的表情一定会被hr“看到”,要用重视、严谨的态度来对待电话面试。也不能一边使用电脑、一边上网,一边回答电话面试,这样的回答心不在焉,效果可想而知。
接听电话时要用“你好”等礼貌用语绝不能说“喂”,这样印象分就会打折扣。要用“你好”“谢谢”等礼貌用语,礼貌用语也是职业化的一种表现。
拿着准备好的简历电话面试的时候,只能凭声音对对方进行判断,因此,应聘者在回答问题的时候要冷静干脆,手中拿着简历,有利于用肯定的语气回答hr的问题。
拿着简历进行自我介绍既有条理,也不会遗漏要点。
准备计算器、工具书,还可以准备一杯水如果hr问到一些技术性的问题,有这些可以帮助你快速利落地回答,能够突出你的专业能力。喝水不仅能帮助你润喉,还是镇静情绪的好方法。
电话面试时的语速不必太快无论对方在电话面试时是语速很快,还是不紧不慢,应聘者的回答语速都不必太快,主要是口齿清晰,语调轻松自然。如果你太紧张,可适当用深呼吸来进行情绪调节,使自己放松下来,冷静、自信是电话面试的成功关键之一。
如实回答问题如果没有听清问题,可以再问一次,对问题要尽量如实回答,如果觉得说得不好,可以再重复总结一次。在总结的时候,加入1、2、3这样的要点。如,对方让你进行自我介绍,你也没有拿着简历,回答了之后觉得不太好,可以再总结:“总之,我主要的优势是:1、在相关行业同类岗位有3年工作经验;2、在大学期间,我就一直关注这个专业领域;3、我认为自己具备岗位要求的责任心与沟通能力。”这个补充的总结会给hr留下条理清楚、自信的印象。
询问hr的问题电话面试的双方是对等的,hr在问了你一堆问题后,也会反问你是否有什么需要了解的情况。你不问问题不好,显得你并不太关心这个职位。问得太多也不好,你可以问下一步的招聘流程、面试时间、岗位期望的上岗时间等。此时,最好不问薪酬,在双方合作的意向还没有进入实质性阶段时,问薪酬显得过于功利。
电话面试结束时,要感谢对方面试结束时,要感谢对方来电话,感谢对方的认可,表达进一步合作的愿望,如你可以这么说:“感谢您的来电,谢谢您对我的认可,我希望能有机会与您面谈,您有任何问题请随时来电话。” 如果对方直接约定面试,一定要拿笔记下时间、地点,重复一次,保证准时参加面试。最后,需要提醒的是,在整个电话面试的过程中,保持自信,语速合适,态度表现职业化 ,无疑是成功的关键。
1、接电话不礼貌:其实这个我觉得都不用多说了,就算是平时跟亲戚朋友打电话都得注意礼貌问题呢,我们hr又不是你的死党,打电话时那些“你是谁呀?”“几点呀?”等诸如此类的话语听起来很刺耳,会让我们怀疑这位同学的个人素养。 |
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